注意！这个常见的发货操作被亚马逊警告了！大批卖家遭殃

近几天，亚马逊圈迅速传播一则新政绩效问题的消息，引发了众多卖家的关注和讨论。这个绩效通知也让卖家们感到无比惆怅，各项考核政策越来越严格。当然这并不是最可怕的，因为之前很多货件都有类似问题，但是现在“已在配送时段之外送达”会计入货件绩效，这样卖家就很无奈了。

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亚马逊发货新政内容

截图来源：亚马逊
在这则通知中，服务商提醒卖家：今日起亚马逊系统升级，后续将严格执行。卖家后台填写计划入仓的日期，要和物流商预约入仓的日期一致，如若日期不对将无法预约，导致无法预约送仓，影响派送。通知还强调：预约入仓日期范围不对已经无法拿到新的预约了！会导致货件失效！

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多名卖家收到绩效警告，因送达时间不准

有卖家发现，近期的货件绩效考核非常严格，只要超出送达时间，不管是早送或晚送，都会收到一个红色感叹号——“已在配送时段之外送达”。截图来源：亚马逊
在这类超时送达的货件中，部分货件还会收到绩效警告。亚马逊指出其“错过送达时段”，未在提供的送达时段内送达会影响其高效接收能力，可能会导致商品入库和销售延迟。很多卖家都会担心积累的绩效一旦超标，会被停用发货功能。
截图来源：亚马逊

其实，这种情况不算突发，因为在上个月就有卖家称自己接到了亚马逊平台的电话，要求卖家解释货件超期的原因以及之后的改进方案；并且电话中还警告卖家，如果再发生这样的违规行为，卖家店铺将面临绩效和发货限制的处罚。

深圳一位货代透露：“之前客户可能都是随机填写的预计入仓时间，现在保守了很多，会问大概的送仓时间，再在后台填写相符的一周送达时间。比如我告诉他预计4月12号送仓，他就会写‘预计4.12-4.19送仓’。”

对于产生该绩效的评判标准，很多卖家并不清楚。但有人猜测亚马逊规定的送达标准是在23.57%以下，一般会从超出送达时间的货件中挑出几个来提醒，不会都计入货件绩效。

对于以上情况，也有部分业内人士发表见解：所谓的“FBA新政”实际上是不良货代炒作FBA早前就出台的政策、只不过很早之前政策并没有这么严格。也就是说，该政策变动并非亚马逊新推出的规定，而是被一些不良货代利用，故意制造紧张氛围，以达到自己的利益目的。

亚马逊给出的解决方案是，如果货件发出后，预计送达时间在填写的送达时段之外，卖家可以在所填送达时段到来前，在“发送至亚马逊”的最后一步编辑修改送达时段，来匹配实际进度；但送达时段开始后，就不能再做修改了。

因此有卖家提议，在临近预计发货时间时，可以查看下物流进度，如果需要就编辑下送达时段，但发货结束后容易忽略这件事，应当有所留意。

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为什么会出现这种情况呢?

1.进入旺季，快递爆仓因素，天气因素还有查验等快递因素。2.送货件送达时间政策是新政策，部分买家还没有及时了解政策。3. 有些卖家不知道选择发货时间规则要求，货件提前到达了，也不懂修改后台配送时间。 

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亚马逊卖家如何应对这种情况呢？

对于卖家来说，面对这种情况，首先要保持冷静，不要被一些不真实的炒作所迷惑。其次，要认真了解亚马逊的预约政策，确保自己的操作符合规定。只要确保自己的操作合规，并且时刻关注亚马逊新政策，并及时做出相应的调整，就不会有什么大问题的。
* 卖家发货时要注意以下几点：1.注意快递配送时间，每天检查货件进度。2.如果货提前到了的话就及时修改后台送达时间，以免造成不必要的麻烦。3.亚马逊新政策出来之后加强员工培训。

原标题：注意！这个常见的发货操作被亚马逊警告了！大批卖家遭殃

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